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Já ouviu falar sobre Languishing?

Languishing é o mais novo transtorno da saúde mental aflorado com a instalação da pandemia, em 2020. É um adoecimento novo e, por isso, ainda há dificuldade para identificar esse fenômeno psicológico. É uma sensação que não passa, perdura dia após dia, como se a pessoa estivesse no limbo, num...

“Lifelong Learning”: Aprendizagem contínua

O mundo está mudando e se transformando continuamente e precisamos acompanhá-lo. Muito importante que se pregue o conceito de “lifelong learning”, ou seja, na tradução livre significa aprendizagem ao longo da vida. O caminho possível  para nos mantermos ativos e estarmos em movimento constante, atualizando nossos pensamentos, atos e hábitos....

Sabotadores existem

Uma das alternativas para que você possa aprimorar sua vida profissional e pessoal é conhecer os seus sabotadores. Os sabotadores são elementos internos, que estão na nossa mente e sempre em atividade. Eles prejudicam nossa saúde mental, nosso sucesso e nossa felicidade. E quais são os sabotadores? Segundo Shirzad, estudioso...

Diversidade etária e liderança

Diversidade e inclusão constam entre os princípios de várias organizações consideradas melhores lugares para trabalhar e não podemos negar que muitos avanços nesse sentido já foram conquistados. Existe hoje menos preconceito em relação a gênero, orientação sexual e etnia, mas os profissionais com mais de 50 anos frequentemente são preteridos...

E quem cuida do RH?

A reflexão de hoje  é um convite gentil ao RH - Cuide de si para cuidar do outro.  Reconhecida por cuidar dos colaboradores, a área de Recursos Humanos tem a responsabilidade de atrair, manter, reter os talentos e proporcionar ao funcionário uma experiência de valor, saúde e bem-estar, contribuindo com...

Qual a finalidade do RH?

Uma boa comunicação entre gestores e RH é essencial para os processos de seleção, liderança e desenvolvimento dentro de uma empresa. Afinal o RH é o responsável pelas Relações Humanas, logo é a área que pode subsidiar, informar, orientar e desenvolver funcionários, líderes e gestores. Um RH bem informado e com proximidade...

Dicas para aliviar tensões

Tensões fazem parte da nossa vida uma vez que são ligadas estreitamente a objetivos a alcançar. Comer, beber, abrigar-se e demais objetivos básicos também fazem parte de nosso rol e criam tensões. Desta forma, podemos enumerar algumas dicas sobre quais são e como administrar alguns comportamentos que são mais propícios...